人事主管

招聘行政人事专员（主管）一名
任职要求如下：
1、8年以上相关工作经验，熟悉员工招聘流程和渠道，掌握较好的面试技巧；
2、具备较好的表达、沟通、组织、协调能力，有亲和力，有较高的情商，能够凝聚团队成员；
3、有绩效制订经验、培训经验、公司制度流程完善经验优先考虑；
4、熟悉劳动法相关知识，有效规避公司用工风险；
5、熟练操作计算机各种办公软件；
6、性格温和，工作积极主动，责任心强，服从公司领导安排；
7、有英语基础者优先考虑。

公司福利：
1、周末双休，每天工作八小时；
2、五险，转正一年后带薪年假并交纳一金；
3、节日福利，团建，一年一次的免费体检、免费旅游；
4、公司注重人才的培养，提供免费内外部培训等；
5、成绩优秀人员有年终奖，与公司思想、价值观保持高度一致的优秀人才公司将给予股权分红激励；
6、薪酬待遇优厚，综合年薪6万-10万，突出者可以更高。
jackson.ren@skyhawk-china.com,