工作内容:1、在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务;
2、协助各项市场营销计划的执行和监督;
3、组织对公司产品的市场调研,提供产品和服务的市场定位分析报告;
4、负责对产品和服务进行全面的包装;
5、收集市场同行业信息并进行分析预测。储备干部是企业管理阶层的储备人才,通过系列的培训和锻炼,终成为中层甚至高层管理人员。
职位要求:1.毕业院校:省重点院校本科及以上学历(硕士及以上不要本科非重点院校的毕业生),211、985院校毕业生优先考虑
2.专业需求:工商管理、财务管理、中文、法学
3.性别需求:男女不限
4.毕业年限:1-3年
5.年龄要求:28岁以内
6.形象要求:士身高175以上,士身高160以上,形象气质佳
7.语言能力:善沟通,普通话标准,有一定英文基础
8.既往从业:大中型公司,集团公司、外企优先考虑
9.工作时间:行政班
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