学历要求:
大学本科及以上。
所需专业:
建筑。
岗位职责:
1、负责制定地下空间领域建筑和规划专业整体谋划、培养专业人才团队。
2、负责公司建筑专业技术管理、建筑专业图纸审定,决策建筑和规划方案。
3、及时指导、处理、协调和解决出现的技术问题,确保各项工作的正常进行。
4、掌握行业前沿方向、先进理论,结合本院,持续改进完善。
5、协助总工程师做好各项技术质量管理工作。
6、完成领导交办的其它工作。
任职要求:
(一)基本条件:
1、良好的政治素质。符合国有企业领导人员 对党忠诚、勇于创新、治企有方、兴企有为、清正廉洁 20字标准,有良好的政治素质。
2、突出的工作能力。熟悉国家和行业发展趋势,具有丰富的本领域专业知识;有战略思维和创新思维,组织管理、决策判断、沟通协调、处理复杂问题与突发事件能力较强,市场竞争意识突出。
3、一定的职业经历。在同类岗位上取得优良的工作业绩。
4、良好的职业道德。遵纪守法,廉洁从业,诚实守信,团结合作,勤勉尽责,执行力强,自觉维护企业利益,有良好的职业信誉和诚信记录。
5、身心健康。具有正常履行岗位职责的身体条件,能够适应复杂环境,胜任繁重工作,心理承受与调适能力比较强。
(二)任职资格
1、年龄原则上不超过48周岁,***大学本科及以上学历,高级工程师及以上职称。具备一级注册建筑师资格或注册城乡规划师资格;
2、具备地下空间建筑、规划设计经验者优先;中共党员优先。
3、熟悉相关业务和流程,具有先进管理理念,从事所需专业技术设计工作10年以上。
4、对实际工作能力强、业绩特别突出的,可适当放宽资格条件。
5、符合集团及有关法律法规规定的其他资格要求。
职能类别:建筑工程师
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