【岗位职责】
1.执行所辖管区(少儿区域或者不二商品区域)的营销推荐活动,促进销售指标达成;
2.负责所管辖区域图书的来货处理、陈列维护与库存管理;
3.为顾客提供舒适优质的服务,解答疑问并作适当产品推荐;
4.负责完成所在管区的营促销任务,以及营促销活动的物料管理、氛围布置、活动商品的清点;
5、执行所辖管区商品的退货、调货任务;
6、与门店其他伙伴做好营销活动传达,维护管区日常营销活动开展。
【任职要求】
1.高中以上学历,18-30岁优先,有无图书行业经验均可,能适应零售行业倒班工作制;
2.热爱图书或文创行业,团队协作能力佳,服务意识强;
3.耐心仔细,责任感强烈,具备一定的营销意识;
4.普通话流利,有较强的学习能力及沟通应变能力;
【薪资福利】
1.按综合工时计算:基本薪资(无责任底薪) 绩效/销售奖金 排班补贴 项目奖金;
2.弹性工作时间,月休可达到6~8天,具体排班视不同门店及业务需求而定;
3.社保 年假等福利假期 生日礼券/结婚/生育 阅读福利 内购优惠及折扣 团建活动;
【培训晋升】
1.晋升通道:营销主管→书店店长→书店总监→区域总经理;
2.不定期组织各项带薪专业培训,有机会参与储备干部培训,定岗后带领团队;
【工作地点】
1.全市就近分配(我们将尽量为您安排离家最近的店铺);
2.南京、扬州、南通、徐州、镇江、合肥、芜湖门店均可沟通;
Copyright @ 2018-2023 All Rights Reserved 版权所有 江苏华英汇人力资源开发股份有限公司 苏ICP备17056320号-4
地址: EMAIL:29059245@qq.com