作内容:1根据集团运营管理部年度事业计划目标,制定年度战略,绩效目标及运管工作计划。
2确保工作环境及相关设备良好运转,提高客户满意度及员工满意度
3制定和改进企业内部管理制度,业务流程等相关规定,监督,落实流程和管理的标准化,确保合规经营
职位要求:五年以上汽车工作经验,三年以上带领团队管理成功经验
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