1. 负责工程部员工管理、培训、考核工作,制定工程培训计划,组织培训和考核
2. 合理统筹安排工程部门的各项工作,合理控制本部门维修及管理成本
3. 制定工程年度/月度工作计划和年/月维保计划,按工作计划组织实施
4. 负责本部门管理成本的预/决算,各项数据的统计分析与节能降耗工作
5. 与地产项目公司沟通协调,有效协调跟进解决相关工程工作,负责业户的报修及回访工作
6. 参与公司的绩效考核工作
7.完成上级领导安排的其他工作
任职资格:
1.大专及以上学历,有物业暖通证书或工程技术管理相关岗位资格证书优先
2.具备工程技术相关培训
3.具有5年以上的5A写字楼,五星级宾馆酒店、高端住宅等高端物业工程管理实际工作经验优先
4.有耐心且具备分析能力,有较强责任心和组织纪律性
5.具备一定的工作稳定性,能吃苦并能适应较大工作压力;具备较强处理问题的技巧,有团队精神;具有处理突发事件的经验良好,沟通能力和人际交往能力反应敏捷,有洞察力,注重细节。
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