岗位职责:
1、推行公司各类规章制度的实施;
2、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作;
3、执行招聘工作流程,负责一般人员的招聘工作;
4、 协助人事主管做好新员工培训工作;
5、负责劳动合同的台帐更新工作,负责劳动合同的签订、续签、终止手续;
6、协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续;
7、负责电子版数据库的更新工作;
8、负责员工档案的整理和更新工作;
9、负责考勤表的核对和提交工作;
10、负责准备和复印提交给外服的材料和跟进工作;
11、负责每月25日制作提交给总部的人员报表;
12、日常事务性工作;
13、完成领导交办的其他工作。
任职资格:
1、人力资源或相关专业大专以上学历;
2、一年以上人力资源工作经验;
3、熟练使用Windows系统、各种办公软件及常用工具软件(如Office, Visio,PPT等);
4、具备基本的网络知识;
5、具有较好的沟通能力和人际关系理解力;
6、具有较强的责任心,具备较好的团队合作能力;具有较强的亲和力。
年龄要求:25-35岁
职能类别:人事专员
关键字:人事专员
上班地址:北京市顺义区机场北街10号院航港物流园B01仓库-05办公室
Copyright @ 2018-2023 All Rights Reserved 版权所有 江苏华英汇人力资源开发股份有限公司 苏ICP备17056320号-4
地址: EMAIL:29059245@qq.com