机械类（应/往届毕业生

本科生：

1、工艺文件编制、修改、完善，产品BOM维护；

2、工装夹具设计、安装、调试、使用培训；

3、协助研发样机装配、调试、技术试验及其他工作；

4、负责新产品导入及小批试制。

硕士生：

1、负责新项目的设计方案和项目计划；

2、负责样机的研制、调试和相关技术文档的编制；

3、负责处理机械结构设计问题和技术支持；

4、产品后续跟踪改善。

薪资福利：

1、具有竞争力的薪酬体系：业内高水平工资、年终奖、股权激励、专利奖励及各种项目奖励等。

2、优厚的福利体系：五险一金、员工宿舍、节日津贴、高温补贴、健康体检、部门活动经费、春节探亲交通补贴、带薪休假等。

3、广阔的职业发展空间：技术线、管理线两路线，多岗位晋升发展通道，为员工职业发展提供广阔平台。

4、完善的培训体系：完善的成长培养计划、丰富的技术交流活动、高效快速的导师制，与业界领先团队一起工作和成长。

5、丰富多彩的员工活动：丰富的部门活动、春游、秋游、毅行、摄影/篮球/乒乓球/羽毛球等大赛、年会、运动会及各种联谊协会活动，应有尽有。

6、杭州市应届高学历毕业生生活补贴：本科1万元、硕士3万元、博士5万元

7、杭州市新引进应届大学生租房补贴：本科及以上1年1万元，共发放3年