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销售经理(海外业务)

10000-12000
广东-深圳 | 不限经验 | 不限学历
2022-12-17 更新 被浏览:
电话:0755****62159 请登录个人账号开放联系方式 登录个人
地址:深圳市福田保税区桃花路1-3号达升大楼5楼
职位描述
招聘人数:5 人 到岗时间:不限 性别要求:不限性别 婚况要求:不限婚况

岗位职责
1. 根据公司发展策略开展海外销售,拓展现有业务,开发新市场,新业务,完成销售目标;
2. 建立并维护客户关系,提高客户满意度;
3. 了解客户真实需求,协调资源为客户提供有效的解决方案,实现双赢;
4. 定期汇报工作,分析业务目标完成情况,回顾利弊得失,提出战略调整建议。 5.完成上级布置的相关业务分析,团队管理等任务。
任职要求
1. 相当流利的英文听说读写,五年以上独立开展海外业务的工作经验,出版、包装印刷相关领域工作经验者优先;
. 具备良好的沟通能力和团队协作意识;
3. 有较强的抗压能力、稳重而高效的工作作风; 具有高度的责任心,工作认真细致
4. 对市场有比较高的敏锐度,较强的逻辑思维能力。

求职提醒:求职过程请勿缴纳费用,谨防诈骗!若信息不实请举报。
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会员等级
  • 机械/设备/技工
  • 股份制企业
  • 500-1000人

当纳利亚洲
同一个愿景、同一个声音、同一个当纳利

基本信息
美国当纳利公司成立于1864年,全球总部位于美国芝加哥。作为一个整合传播解决方案的提供商,当纳利为全球6万余名客户打造低成本、高回报且高质量的传播方案。我们的客户来自全球各领域,提供的服务和产品包括印前媒体,印刷,物流和商业流程外包服务。
当纳利亚洲是美国当纳利公司的子公司。1993年,当纳利在深圳开设了第一家工厂,随后又在上海、北京、东莞、中国香港和印度等地建立了生产和服务机构。目前,当纳利亚洲总部位于中国上海。

产业规模
生产平台:中国8个工厂(深圳,上海金山,北京,东莞寮步,东莞虎门,成都和苏州)、印度1个工厂
印前媒体中心:4个 (上海,深圳,北京,东莞寮步)
2013年销售额:约7.2亿美金
员工数:约10,000人

奖项和荣誉
自2006年至今,连续6年稳居科印传媒旗下的《印刷经理人》杂志评选的中国印刷百强榜首地位
2008至2010年,连续3届金光印艺大奖中囊括多个奖项,成为此奖项的最大赢家之一:
2008年,荣获期刊杂志(轮转印刷)类金奖和银奖
2009年,荣获期刊杂志(轮转印刷)类金奖
2010年,荣获书籍画册(精装)类金奖、银奖以及期刊杂志(轮转印刷)类银奖
2010年,太阳杯标签印制大奖中荣获评委特别推荐奖
2010年,被上海市新闻出版局授予上海市保增长促发展优秀印刷企业荣誉称号
2011年,荣获第5届上海印刷大奖精装类 金奖

业务和服务范围
我们的产品线几乎延伸到生活的每一个部分。我们的产品包括:包装盒、标签、手册、贺卡、直邮品、目录、宣传册、插页、POP展架、教育类书籍、宗教类书籍、儿童书、商业类图书、工具书以及各种杂志等等。
我们的客户来自各行各业——制造、零售、汽车、通讯、高科技、金融服务、媒体娱乐、快速消费品、奢侈品、医药、化妆品等

一站式服务
印前媒体 创意设计、摄影、色彩管理、文件管理以及其他服务
印前制版 传统和数码的印前制版技术
印刷生产 基于平印,轮转和按需印刷的印刷解决方案
投递配送 分发,按时交货和项目完成
流程处理 商业流程外包、供应链解决方案及其他商业服务

社会责任
在当纳利亚洲,我们相信企业的社会责任是我们为客户和利益相关者提供持续增值服务的必然结果:
我们选择参与了森林保护管理项目,获得了一系列环境认证,并且注重供应商的多样化
我们努力使资源得到高效利用,处理和减少废物排放
我们营造安全,高效,包容的工作环境
在中国,我们在印刷院校设立了奖学金,另外也加入赛扶企业家俱乐部,支持赛扶各种项目,为国家培养人才尽一份力量
我们热心公益事业,公司和员工为2008年中国南方雪灾和2010年玉树地震积极捐款
我们获得多项健康安全的认证,例如职业健康安全评价(OSHA)等;截止2011年6月30日,当纳利中国一共实现累计安全工时1,785万小时

本土化的管理和公司文化
当纳利很注重人才多样化和本土化管理。在进入亚洲的18年间,当纳利为中国乃至亚洲的印刷行业培养和输送了大批人才。目前,当纳利亚洲高级管理层团队的所有人员都来自中国。
当纳利亚洲积极推广高效,负责,创新的公司文化,使员工的士气激昂,在工作中获得颇高的满足感。

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