工作内容:
1.产品的引进和新品建立
2.销售分析:对畅销品,滞销品,周.月销售对比分析等
3.监督销售过程,和卖场沟通。
4.协助促销谈判,准备谈判资料
5.协助卖场处理一些销售问题
职位要求:
1、年龄在35岁以下,
2、能听从领导安排。
3、能接受企业文化管理
工作时间:
正常的行政班:上6休1.
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