岗位职责:
1、健全各级人员质量责任制,并严肃贯彻执行,推行全面质量管理活动;
2、负责公司质量队伍的管理及人才培养,负责对本部门人员进行培训、考核;
3、建立公司质量管理体系,协调及推动各部门按ISO9000各要素运作,审核文件;
4、及时处理生产品质异常问题和客户投诉的回复与追踪,确保纠正与预防措施有效实施;
5、主导供应商管理评审,对来料质量负责;
6、召开各种品质会议,协调各部门处理异常问题;
7、督导产品可靠性测试和新产品试投产的品质改善及其可靠性测试;
8、对成品的品质进行最终判定,并针对异常问题督导相关人员跟进改善;
9、督导并审核品质周报、月报表;
10、其他领导交办的工作。
岗位要求:
1、大专及以上学历,机械、电子、管理、质量等专业;
2、五年以上制造业品质工作经验,三年以上同岗位工作经验;
3、熟悉电子产品成品、半成品、原材料、辅材以及包装材料等各项质量、检验标准,熟悉国家相关法律法规;
4、擅长8D报告的运用,供应商管理,从事过ISO审核、供应商、第三方审核;
5、有责任心,沟通协调能力及抗压性强,具有良好的职业道德,身体健康。
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