店员/营业员

一、应聘须知
1、不招短期工和任何形式的兼职或实习生。
2、不包吃住，限20至30岁，无需相关工作经验，入职提供2个月带薪培训（长期工需签合同），春节期间须上班。
二、任职要求：
1、限20至30岁，中专或高中以上学历；
2、性格开朗活泼，善于沟通、有稳定住所；
3、身体健康，持有食品行业有效期内健康证；
4、适应长时间8h以上的站立和有团队精神；
5、正常着装无大面积纹身、接受工作期间禁烟；
6、适应快节奏工作、轮班、轮休制（春节不放假）；
7、服从分配和不定期同城调动，有电动车者优先；
8、具备主动、热诚的服务意识，热爱餐饮服务行业优先；
三、工作地点
1、一经录用，根据营运实际需求进行人员分配，澄迈金江区域：CoCo都可千秋广场店和CoCo都可宝真店。
2、非长期固定在一家门店工作，要接受两家门店互换调动安排（介意调动者勿扰）。有电动车者。
四、福利待遇：
1、入职即提供免费的岗位带薪培训，为期2个月。
2、正式员工缴纳五险（社保）。
3、法定节假日加班3倍薪资。
4、店内饮品、商品享受员工专属的折扣优惠；
5、上班期间门店内享受免费的CoCo饮料畅饮；
6、各门店享有店基金，不定期的聚餐或出游；
7、端午节、中秋节、春节等节日员工福利；
五、薪资待遇（考核晋升）
调饮师：¥4380元至5350元
高级调饮师： 4850元至5800元（满3个月可考核晋升）
薪资说明：
1、本岗位工资只与考勤（工作时长）挂钩，无需业绩或绩效考核。
2、全勤月综合薪资4380，月平均税后（扣五险）到手工资约4000元，（浮动工资指的加班费，例如每日的上班时长、法定节假日加班费、休假天数等，根据出勤情况会有浮动变化）。
3、入职试用期两个月（培训期）薪资与正式员工一致，但需笔试和实操考核转正。转正后享受更全面的薪酬福利待遇。
六、工作内容（职责）：
1、通过培训后掌握以下三个岗位，成为全能型调饮师。
柜台区：负责点单、饮品和饮品打包出杯；
雪克区：负责饮品（茶饮和咖啡）的现场调制；
备料区：负责茶饮、布丁、珍珠等原物料的煮制；
2、执行门市日常运营工作，满足顾客要求；
3、执行门市QSC标准；
4、执行与回馈门市促销活动；
5、每天执行清洁工作，保持干净和舒适的门店环境和工作环境；
七、工作时间：
1、一般早上班时间08:00，晚下班时间24:00（没有通宵班）。多班倒，平日每个班9.5小时左右（包含吃饭时间在内），周末、节假日客流量大会有加班1至2小时，有加班费。
2、周排班制度，每周都有休假（月休4至6天）。需轮流上开店班、中班和打烊班，逢周末、法定节假日、春节等都需要上班。
八、升迁发展：
1、每季度根据个人能力与表现，有机会参加培训和晋职考核；
2、晋升通道：
调饮师（ 4000 ） 高级调饮师（ 4500 ） 副店长（ 5000 ） 店长（ 6000 ） 大店长（ 7000 ） 更高职位；
（连续工作满1年及以上可挑战晋升副店长职位和独立管理一家店）
3、能力优秀者可申请海南省内分店跨区调动，拥有足够的发挥平台与晋升空间 ；
九、招聘流程：
1）请直接投递简历图片和回复应聘澄迈金江店；
2）人事查看和筛选简历，确认岗位基本要求。
3）邀请参加面试（线上视频面试和线下金江店现场复试）；
4）根据营运需求分配门店，隔天办理入职手续和试岗（持有食品行业有效期内健康证）。
2、面试时间&面试地点：
具体时间以平台发出的时间和地点为准。
注意：【参加面试需自行打印纸质版个人简历和身份证复印件，检验身份证原件、食品卫生健康证】。
4、参加面试请务必仔细阅读岗位信息、公司信息。
十、品牌简介：
CoCo都可成立二十余年，始终保持热情与活力，坚持品质与服务，创新调饮，升级空间，寻找世界各地纯净食材，在地新鲜采购，运用纯熟技艺的饮品创新，将不同食材搭配调制，带给顾客纯·乐·心的美好体验。
2021年全球门店达5500家，其中CoCo cafe 2500家，成为横跨欧洲、美洲、亚洲、大洋洲的知名茶饮连锁品牌。未来，CoCo都可将坚持为你· 都可的初心，将一杯杯的正能量传递到全世界，点亮每一个人的生活。