1、根据公司提供的企业资源，通过电话、微信、面销、渠道等方式开发意向企业客户；
2、根据市场营销计划，完成每日的工作指标，达成公司月度销售业绩目标；
任职要求：
1、大专及以上学历，优秀者条件可以放宽；可接受优秀的应届毕业生；
2、热爱销售行业，抗压能力强，有责任心，团队意识好；
3、有目标感、善于学习，积极成长，有赚钱的动力。
员工发展规划：
1、公司提供稳定的工资报酬和奖励机制。
2、公司将员工培训作为公司发展的核心战略，提供完善的岗前培训和在职培训。
3、公司提供广阔的发展空间，优秀者将被提拔为公司骨干，成为公司管理层。
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