任职要求:
1、18-35岁,男女不限,初中或以上学历;
2、掌握服装基础及专业知识,熟悉货品陈列,销售技巧等知识;
3、具有较强的亲和力,较强的沟通能力,语言表达能力,一定的专业知识,责任心强,有吃苦耐劳精神;
4、具有1年同行业的任职经验优先。
岗位职责:
1、完成或超额完成个人月度、季度、年度销售指标,努力达成店铺整体的销售目标;
2、不断提升自身素质,充分利用公司资源,执行销售计划,达成目标;
3、做好销售,账务工作,按时、按质做好当班信息的反馈和交接工作;
4、及时将竞争品牌信息和销售中出现的问题与困难反馈
5、给店长,及时将售点的产品样板、宣传资料等的上架率和数量反馈店长,由店长上报公司,以便及时补充;
6、根据每季公司下达的培训手册及资料,按时完成学习与考核,提高技能;
7、负责引导顾客购物即热情接待顾客;
8、负责做好店内清洁卫生,保持整齐、干净,做好每天的交接班工作;
9、负责协助店长/副店长做好商品陈列工作及每月、日的盘点工作;
10、负责及时处理顾客投诉;
11、负责对店内物品要妥善保管,不得损坏或遗失;
12、遵守公司劳动纪律,杜绝违纪现象。
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