工作内容:
(1)检查督导：在营业过程中做好各部门的检查督导工作，确保员工都处于正常工作状态。
(2)有效协调：面对现场管理的各项事务，要做到有效协调；尤其是在面对突发事件时，要妥善处理。
(3)总结评估：对餐饮店的日常运营以及员工的日常工作，要做好总结评估工作，向店主、领导提出改善和奖惩建议。
任职要求：
1、热爱餐饮行业且要有餐饮行业管理经验；
2、认真负责，能够合理安排工作且对工作结果负责；
3、能够处理一般客诉。
薪资待遇:
底薪4300 全勤200
工龄奖每满3个月加100底薪，400封顶
Copyright @ 2018-2023 All Rights Reserved 版权所有 江苏华英汇人力资源开发股份有限公司 苏ICP备17056320号-4
地址： EMAIL：29059245@qq.com
