岗位职责:
1.前期在市场营销 人事 行政三个岗位统一轮岗实习,3个月以后定岗(看个人意愿,公司视你的情况而定)。
2.负责拓展新市场运作的管理,负责公司管理干部的基础培训教育 ,负责部门之间行政接等工作。
3.负责指导带领新上岗员工,完成必要的培训工作。
4.在上级的领导和监督下定期完成量化的工作要求,并能独立处理和解决所负责的任务。
欢迎应往届优秀毕业生,全职(若学校有事可请假),无经验者可免费带薪,接受基层市场实习,管理的培训。
任职资格:26周岁以下,大专以上学历,有责任心,有一定的组织能力,学生会干部优先。
岗位要求:
1.具有将强的工作责任心,做事细心
2.既有较强的沟通协调能力,亲和力,学习意愿强
3.愿意从基层做起,具有良好的团队协作精神
一经录用,公司将提供全方位的西式化的带薪培训,签订正式劳动合同缴纳五险一金,并办理保险等相关手续。而且享有每年4-6次国内会议培训,2次国内外休闲度假的机会,公平的晋升制度,广阔的发展平台,提供住宿,诚邀广大应届生加入。
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