岗位职责：
1、充分了解客户需求细分客户类型，进行分级服务管理，分析并挖掘潜在客户及重点客户；
2、定期回访顾客，提供有效报告；
任职资格：
1、相关工作经验1-2年；
2、良好的沟通及语言表达能力，有独立分析、思考解决问题的能力；
3、能承受较强的工作压力，有良好的学习能力；
4、有效进行沟通和协作的能力，组织能力/应变能力较强；
5、熟练应用Office办公软件；
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