销售经理

岗位职责：
1、负责部门统筹管理工作，协助总经理制定公司发展战略，负责其功能领域内短期及长期的公司决策和战略；
2、依据公司年度销售目标制定销售战略及销售计划，落实销售任务；
3、依据公司年度发展方向/3维护、管理公司现有销售资源渠道，开发和拓展销售资源；
4、负责团队建设及管理，培训、激励、考核以及指导下属员工完成下达的任务指标；
5、组织部门开发多种销售手段完成回款任务；
6、管理销售人员，帮助建立、补充、发展、培养销售队伍；
7、组织制定销售部门销售预算；
8、掌握市场动态，熟悉市场状况并有独特见解；
9、进行客户分析，建立客户关系，挖掘用户需求；
10、深入了解本行业，把握最新销售信息，为企业提供业务发展战略依据；
11、维护公司所在区域的公共关系，塑造良好社会和品牌形象；
12、完成总经理临时交办的其他任务。

岗位要求：
1、企业管理、市场营销等专业本科以上学历（条件优秀可适当放宽）；
2、5年以上销售、市场营销管理工作经验；
3、有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在客户，熟悉行业市场发展现状；
4、具有优秀的营销技巧，较强的市场策划能力和运作能力；
5、良好的口头及书面表达能力；
6、具有较强的管理能力、判断和决策能力、人际沟通协调能力、计划与执行能力；
7、具有高度的工作热情和责任感。