一、岗位职责:
1、 参与航天领域业务需求讨论,参与技术方案的制定、功能设计、重点负责后端代码的设计、编码实现与单元测试;
2、 负责公有云平台系统开发及实现;
3、 参与公司商业软件产品开发工作,了解产品组件的水平扩展和分布式结构,持续优化和重构,确保代码的可读性、易维护性和功能的可扩展性;
4、 优化改进现有软件系统,完善功能,修复系统缺陷;
5、 学习、研究与公司业务相关的新技术;
6、 解决系统性的技术问题,解决系统故障,确保系统的高可用性及稳定性。
二、任职资格:
1、本科及以上以上学历,计算机、软件、航天等相关专业,至少具有2年及以上开发经验,熟练掌握B/S或C/S架构;
2、能熟练设计多线程软件,掌握常用线程同步、异步技术;
3、熟悉自动化、批处理、流程处理、定时任务及调度程序;
4、Java技术基础扎实,熟悉IO、多线程、异步处理等基础架构,以及缓存、搜索机制,在可扩展、高性能、高稳定性系统的设计、开发、JVM调优等方面有实际经验;
5、熟悉分布式和微服务架构,熟悉Spring、Springboot、Mybatis、Dubbo、SpringCloud等框架;
6、熟悉Tomcat、Nginx、Git、Maven、Jenkins等开发工具及引擎;
7、熟悉kafka、RabbitMQ、Redis、Netty等中间件技术;
8、熟悉物联网、网络编程、数据处理、视频开发、实时通讯、Socket编程技术,开发过实时或流式处理系统的优先;
9、对数据库的基本理论和内部实现机制有所理解,有数据库设计或使用经验。
三、福利待遇
(1)身心保障:六险一金、年度体检、带薪年假、12 天带薪事病假等;
(2)奖金激励:季度奖励、项目奖励、年终奖等;
(3)员工关爱:过年父母礼金、结婚礼金(1000 元/人)、生子礼金(1000 元/人)、节假日福 利(500 元/次)、生日福利(500 元/人)、个人团建经费(100 元/季度)、员工家人生 病慰问(300 元/次)、员工本人生病慰问(500 元/次)、企业用车、差旅补助(120 元/ 天)、带薪参加子女家长会、周下午茶、免费零食等;
(4) 员工活动:大型旅游(一年一次)、生日会、节假日活动、社团协会活动(一周一次)、运 动会、各类团建游戏(公司级别团建一年 2 次左右,各部门一季度至少一次)等。
职能类别:Java开发工程师
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