工作内容：1、企业发展创新，企业文化建设，企业制度制定实施，业绩考核。2、战略思想指导，战略发展目标、战略方针、战略对策的制定、实施，年、季、月计划的制定，落实监督。3、企业计划经营部全部职责。4、项目投资建议，风控。5、项目市场开发、跟踪，信息收集，客户管理。6、企业资金运作，商务财务计划。7、协调各部门关系。8、完成领导交办的其他工作任务。
任职要求：统招本科及以上学历，建筑工程、土木工程、工程管理、工商管理等相关专业，具有大型企业管理经验，45岁以下，行业管理10年以上管理经验，有较强的统筹协调能力、逻辑思考能力，有较强的抗压能力。有一级建造师证及高级工程师证优先。
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