岗位职责:
1.负责办公区域物料与文件管理,负责管辖区域内销售人员的考勤和排班管理;
2.负责合同签约管理及报表数据管理,客户信息系统的录入和维护;
3.接听来电咨询和记录,建立和维护客户档案;
4. 协助安排所辖区域销售人员面试,处理入职离职晋升考核事宜;
5.完成上级领导交代的其他工作。
任职要求:
1.大专以上学历,熟悉房地产销售,有相关工作经验者优先;
2.电脑操作熟练,熟练使用各种办公软件;
3.踏实肯干,执行力强,工作细致认真有耐心,有一定的归纳总结及数据分析能力;
4.良好的沟通协调能力,有较强的服务意识和团队协作精神。
福利待遇:
1.入职即缴纳五险,提供个人保障;
2.完善的带薪培训,包括岗前培训、衔接培训、管理能力培训等多项专业培训(无经验者安排师傅一对一带教);
3.广阔的晋升空间,每年度考核晋升一次;
4.带薪年假,全体员工享有节假日礼品、年终福利等;
5.央企大平台,为您提供***的舞台,让你发挥你的所有激情和梦想。
年龄要求:23-35岁
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