岗位职责:
1.做好区域培训需求的分析,收集素材、培训需求,制定、调整、执行培训计划;
2.组织和协调培训资源,按计划开展各项培训实施工作;
3.负责培训项目训后总结与宣导,做好线上与线下培训计划;
4.结合各类培训项目进行总结、分析、汇报相关结果,完成培训成果转化;
5.课程研发以及课程讲授;
6.培训付费项目运营管理(有项目奖金);
7.领导安排的其他工作;
任职要求:
1.本科学历,年龄在24-33岁之间;
2.培训讲师或相关岗位工作经验2年以上;
3.对培训行业有热情有憧憬,积极进取;
4.能够独立研发课程,具备培训运营思维与经验;
5.有较强的灵活性、语言表达能力以及培训技巧;
6.有200人以上销售团队培训经验优先。
薪资福利:5K-6K 单双周休息/年假/法定节假日休息
1.入职即缴纳社保,年终奖;2.股权激励;3.带薪年假;4.提供午餐;5.定期体检;6.购房手续费优惠;7.节假日礼品福利;8.半年/年度优秀员工海外游
面试地址:沈阳市沈河区大西路银基发展大厦2楼
欢迎您的投递!
年龄要求:24-33岁
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