1、 对服饰搭配、陈列有一定的经验，紧跟当下潮流趋势，能独立完成公司交办的陈列搭配培训，审美能力俱佳。
2、 有具体的销售培训实战经验，有参加过大型培训的经历，能够组织所管辖区域内的终端店铺服饰销售技巧培训，并落地跟踪，复盘反馈。
3、懂运营数据，能通过数据进行合理的分析，向公司给出符合实际的经营决策的建议；
4、根据总部要求，能合理分解区域销售目标，并指导辖区内店铺完成销售额和利润指标；
5、对基本简单的人事、财务、商品管理有一定的了解，爱学习，对自己的职业规划清晰；
6、对终端店铺 人、场、货 有独到的理解认识，对新老客户有独到的引流方式方法；
7、执行能力强，目标感强，热爱服饰行业，能熟练使用办公软件、ERP系统；
8、能适应出差，；
9、有女装行业直营店铺运营管理2年以上的经验
职能类别：促销主管/督导/巡店
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