任职资格:
1.35岁以下;
2.2年以上销售管理工作经验;
工作内容:
1.区域门店日常管理,完成公司销售目标;
2.检核运营管理标准落地执行情况(服务用语、面销推广、收银员操作规范、门店人员考勤考纪、门店6s标准执行);
3.区域门店营销活动支持(服务面销、鲜食面销、会员办理、会员宣导);
4.区域门店日配保有率检核、增补;
5.区域门店库存上下限异常监控;
6.领导安排的其他临时性工作
工作地点:乌鲁木齐市区内
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