1.诉讼案件积极调查取证,案件分析符合集团要求和法律规定,达成案件目标;
2.对所辖工厂重大事项提供法律建议的次数及出具法律意见专业程度;
3.对于行政查处事项,能够从法律角度与相关部门进行有效沟通,取得较好的处理结果;
4.合同、公文审核快速及时且出具法律意见准确有效,用印会签无误;
5.工作规范性符合法务管规要求,且能够对相关法务规范进行宣导、或提出改进;
6.对于重大客诉、侵权打假事务积极参与处理,能够从法律角度进行良好沟通和处理;
7.工厂内非诉事务处理以及主管交办之事项;
8.协助处理总部其他单位交办之地方事务;
9.参与区域法律事务;
10.工厂员工法律知识培训工作任务安排。
职位要求:
1.本科以上学历,相关专业或者相关工作经验;
2.持相关证件者优先考虑。
年龄要求:22-35岁
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