【任职要求】
1. ***大专以上学历,人力资源、工商管理相关专业;
2. 能够熟练使用office办公软件;
3. 形象气质佳,普通话标准,懂基本的商务礼仪,有人事相关经验优先;
【岗位职责】
1. 负责汇总各部门的招聘需求并制订招聘计划,进行招聘宣传及简历筛选,组织实施招聘面试;
2. 负责办理公司人员考勤、入&离职手续、员工培训、办理社保及意外工伤保险、员工档案管理、各类报表制作等;
3. 了解市场薪酬,为公司薪酬标准制定提供相应的数据和建议,并 负责员工薪酬福利的核算与调整;
4. 执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施,配合其他业务部门工作,并能独立处理和解决所负责的任务;
【福利】
1. 公司提供住宿,设有员工餐厅,提供早、中、晚餐,且中餐公司有相关补贴;
2. 为丰富员工生活,公司设有台球室和乒乓球室,有网球场、篮球场和羽毛球场等供员工娱乐;
3. 公司设有专门的培训机构 匠心学院 ,开设职场礼仪、销售技巧、企业文化等几十门科目,公司员工可随堂听课学习;
4. 双薪 年终奖金 超长假期 季度福利 公司旅游 培训等各项福利;
5. 有机会成为公司内部培训讲师,额外享受补贴;
工作地点:浙江省湖州市南浔区练市镇练市互通(天格地板中国营销总部)
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