、拓展区域销售渠道,根据年度销售目标,制定季度、月度的销售计划;根据每个月的销售情况进行数据分析,制定相关对策;
2、定期和不定期拜访重点客户,及时了解和处理问题;参与公司销售合同的谈判、审批、签订工作;检查和督促大客户部对应收账款的催讨,降低应收账款周转天数;
3、发展区域内销售人员,并负责对区域销售人员进行相关产品、专业推广技能的培训;
4、在维护现有市场业务的情况下,组织、策划新市场的开拓工作;做好团队建设工作,保持团队人员稳定;辅导下属设定月度目标,完成每月绩效考核。
5、掌握产品的销售情况,并从市场的角度及时反馈公司产品及技术部门;
任职要求:
1、5年以上区域销售开发、拓展经验;
2、有良好的医院、医学类资源;
3、从事销售管理或相关业务管理工作5年以上经历,有药品领域销售经验者优先;
4、具有敏锐的市场洞察力、应变能力、创造性的思维能力及极强的工作责任感。
年龄要求:30-50岁
职能类别:医药销售经理/主管
Copyright @ 2018-2023 All Rights Reserved 版权所有 江苏华英汇人力资源开发股份有限公司 苏ICP备17056320号-4
地址: EMAIL:29059245@qq.com