1、协助总经理制定年度战略规划、年度经营计划及各阶段工作目标的分解等;
2、协助总经理对公司动作与各职能部门进行管理,协调内部各部门关系,侧重于组织发展、流程梳理及内控管理等方面的工作;
3、跟踪公司经营目标达成情况,提供分析意见及改进建议;
4、监督执行总经理下达各部门工作任务的落实情况;
任职资格:
1、公关、行政管理、企业管理等相关专业大专及以上学历;
2、5年以上总经理助理工作经验,有本领域工作经验者优先;
3、知识结构较全面,具有丰富的管理经验,了解法律及财务方面的知识,能够迅速掌握与公司业务有关的各种知识;
4、有较强的组织、协调、沟通、领导能力及人际交往能力,具有很强的判断和决策能力、计划和执行能力。
职能类别:总裁助理/总经理助理
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