岗位职责:
1、在集团授权范围内,全面负责酒店日常生产运营工作,制定酒店经营计划和目标并组织实施;
2、负责酒店团队的建立,培养提高酒店服务质量和员工素质,建立标准化运作机制并实施;
3、保持与外部各界的广泛联系,塑造良好的内外部形象,分析市场情况,制定切实可行的营销策略并组织实施,提高酒店销售业绩;
4、全面掌握酒店实时情况,及时妥善处理应急事件和突发状况;
岗位要求:
1、大专及以上学历,酒店管理等相关专业优先;
2、5年以上星级酒店运营管理工作经验,熟悉酒店各部门的经营管理工作;
3、有较强的沟通协调和创新能力,有良好的客户服务意识和领导能力。
职能类别:宴会管理
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