工作内容：
1、负责本部门员工的日常管理；
2、制定本部门服务细则，对员工进行量化考核；
3、关注客户反映意见，及时调整，改善服务质量；
4、做好本部门工作的同时，注意协调好与其他部门的关系。
任职资格：
1、25岁-40岁，1年以上行业工作经验，有管理工作经历者优先；
2、具有丰富的客户资源和客户关系，
3、有较强的事业心，具备一定的领导能力。
Copyright @ 2018-2023 All Rights Reserved 版权所有 江苏华英汇人力资源开发股份有限公司 苏ICP备17056320号-4
地址： EMAIL：29059245@qq.com
